Согласно законодательству (ст. 178 ТК РФ) работодатель при расторжении трудового контракта обязан выплатить работнику выходное пособие в определенных ситуациях, как, например, при сокращении численности или штата работников, при ликвидации компании и т. п. Кроме того, Трудовой кодекс предусматривает выплаты выходных пособий, указанных в трудовом или коллективном договоре, и в других ситуациях.
Записи с меткой ‘компенсация’
Опубликовано в рубрике 
Метки: 
Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) в 2012году в Челябинской области.
Май 15th, 2012 
admin Минимальный размер оплаты труда (МРОТ) устанавливается либо федеральными, либо региональными органами. Федеральный размер оплаты труда Федеральный размер оплаты труда (МРОТ) определяется законодательно. в 2012 году он составляет 4611 рублей в месяц и
